主题教育启动以来，华云集团积极响应、迅速行动，结合自身实际，牢牢把握目标任务，精心谋划部署，着力增强组织领导严密性、增强理论学习深入性、增强调查研究实践性，增强以学促干针对性，高质量谋划、高标准推进主题教育。
“三个强化”，增强组织领导严密性
强化组织压实责任。华云集团党委第一时间传达学习习近平总书记在主题教育动员大会上的重要讲话精神，成立领导小组及其办公室，研究制定主题教育实施方案、调查研究工作方案，细化工作举措，明确责任部门，建立了日常沟通、定期例会、监督检查的工作机制，为开展主题教育提供遵循。
强化统筹扎实推进。及时组织召开动员会，将工作部署和任务要求直达每家单位、每位党员。抓好方案落实，多次组织召开领导小组及其办公室工作会、主题教育推进会，对各管理部门、所属公司及各支部开展主题教育情况进行跟踪督促，就各环节工作提出具体要求。
强化宣传营造氛围。在内网和oa办公网开辟宣传专栏，制作主题教育宣传简报，深入宣传党中央精神和中国气象局党组工作要求。增强宣传工作主动性，加强与宣传科普中心的沟通联络，被中国气象报/网、中国气象局党组主题教育简报转载刊登相关报道，展现华云集团扎实开展主题教育成果成效。
“三个注重”，增强理论学习深入性
注重系统规范学。以系统观念抓学习，在认真学好主题教育学习材料基础上，抓好习近平总书记关于气象工作及国有企业重要指示批示精神的学习及贯彻落实。党委坚持集体学习制度，每个月至少安排1次中心组学习；各党支部制定学习台账，用好“三会一课”、主题党日等载体；党员干部抓好个人自学，制定学习计划，原原本本学习必读书目。
注重抓住特点分众学。针对不同群体特点抓好主题教育。将读书班作为抓好中层干部理论学习的关键，邀请中央党史和文献研究院等专家授课，在集中交流中强化学习效果。抓实青年党员、业务骨干学习，以述学讲学交流学习会、青年主题教育读书活动等加大交流、检验学习成效。完善退休党员学习措施，以推送学习内容、参加支部学习、送学上门等方式，确保老党员不漏学。加强选树先进典型，组织执行“援刚果（金）气象技术合作项目”的同志开展先进事迹宣讲交流，以身边榜样激励干部职工担当实干。
注重联系工作实际学。集团党委通过中心组学习、党课报告会等专题学习，把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，同学习领会习近平总书记关于国有企业改革发展、党的建设的重要论述和对防汛救灾工作的重要指示精神结合起来，启动企业改革深化提升工作，强化防汛救灾服务保障工作。注重把主题教育与党员教育培训计划紧密结合，举办党建工作专题培训班，组织30余名党务干部参加学习，提高党建工作实践能力。
“三个坚持”，增强调查研究实践性
坚持党委带头调研机制。为找准调研“靶心”，集团党委将调查研究相关学习材料纳入中心组学习会、主题教育领导小组中，在深学细研中确定党委调研选题。党委牵头策划调研选题，制定工作方案，聚焦国有企业改革创新发展、用户和职工急难愁盼问题，采取座谈、问卷、访谈等多种形式，先后开展调研30余次，横向形成与直属单位、服务用户、合作部门互动联合，纵向形成总部、管理部门、所属公司上下联动的调研局面。
坚持统筹推进、定期交流。制定总体统筹安排方案，6个调研组集中统一开展调研，变“软任务”为“硬指标”，既确保按时完成调研任务，又保证不重复、不反复调研。召开3次调研进度交流和成果交流会，对工作现状进行总结分享，梳理薄弱环节，开展案例解剖式调研，直面调研中发现的突出问题，深入与干部职工开展面对面座谈。
坚持调研督办和问题整改。统筹调查研究、检视整改中发现的问题，分类整理形成问题台账立即开展整改整治，提出开展“24小时在岗技术服务”等整改措施，出台创新团队、高层次人才实施方案相关制度，建立调研发现问题整改督办工作台账，创建月度通报机制，确保调研成果的转化运用。
“三个抓牢”，增强以学促干针对性
抓牢建章立制。把解决问题和建章立制统筹起来，制修订《“三联促三动”实施方案》《创新团队建设与管理办法》《财务报销管理办法》等11项制度，围绕党的建设、科技创新等方面，将主题教育要求融入到工作全过程，着力从制度上解决问题，推动高质量发展。
抓牢作风建设。一体推进干部队伍教育整顿与主题教育，制定专项工作方案和学习教育计划，将作风建设纳入专项整治工作，运用典型案例，以案说法促改，在内网开设“党风廉政建设”专栏窗口，制定《关于加强干部教育管理监督的若干规定》，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，强化模范政治机关建设。
抓牢高质量发展的主线。聚焦主责主业，选派党员干部和骨干赴防灾减灾、重大活动和重点工程项目服务保障一线，深入践行为民服务宗旨。驻扎受台风“杜苏芮”和强降雨影响严重地区，主动对接需求、及时调拨备件，全天候提供技术支撑服务。攻坚克难推进实施空间天气、人影、“补短板”、刚果（金）援助项目等建设任务。成立工作专班，提早完成成都大运会、杭州亚运会赛区气象设备的安装建设、巡检维护。整合全集团资源开拓市场，深化与航天科工二院二十三所、南京创新研究院合作，加快突破下一代气象站、x波段相控阵天气雷达等“卡脖子”技术。
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